QUI SUIS-JE ?

Je suis née un jour de grève nationale, environ 3 semaines avant la guerre des 6 jours : c'est peut-être ppour cela que la gestion des conflits m'importe autant, qui sait.

J'ai 3 enfants, un fils né à l'été 1992, et 2 filles nées au printemps 2005 et à l'automne 2007.
Je peux dire que j'ai vraiment connu des jours chauds avec l'aîné, et des jours globalement plus doux avec les filles.
Elevée de façon autoritaire moi-même, mon fils m'a conduit à revisiter mes principes et modèles éducatifs. Les filles en ont profité dès la naissance, et j'ai mis à profit mon congé parental pour continuer à creuser le domaine de l'éducation respectueuse et non-violente des enfants, sans "laxisme" pour autant. Cela m'a conduit à revoir plus largement mon mode de relations et de communication avec les autres, au point de choisir une ré-orientation professionnelle.

Issue de la fonction publique, et ayant appris sur le tas à gérer des situations relationnelles tendues du fait même de ma fonction (contrôle fiscal), j'ai, il y a plus de 10 ans maintenant, orientée mon activité vers le partage de mon expérience et l'aide à mes collègues via la formation professionnelle continue, puis l'informatique (où je faisais l'interface entre le donneur d'ordre administratif et les sous-traitants privés).

Après une formation de base d'un an, j'exerce désormais en tant que coach certifié (par Coach Académie).

Formations complémentaires :

Atelier "Comment parler aux enfants pour qu'ils écoutent", selon méthode de Faber et Mazlish

Outil de profil et d'évolution professionnelle, utilisable par les entreprises en GPEC : le Top Profil (R) de Symatop

En cours : PNL et CNV (Communication Non-Violente selon Marshall Rosenberg)

Formation : Coach Académie